(2019年2月22日)

　　本报告是根据《中华人民共和国政府信息公开条例》的规定，由广州市增城区人民政府政务管理办公室编制的2018年度政府信息公开年度报告。全文包括概述、主动公开政府信息情况、依申请公开政府信息情况、政府信息公开收费情况、因政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼和投诉举报的情况，以及存在的主要问题和改进措施。增城区政府门户网站(http://www.zengcheng.gov.cn/)可查阅本报告。

　　根据我区2019年2月机构改革变动，撤销增城区人民政府政务服务管理办公室，重新组建增城区政务服务数据管理局，如对本报告有任何疑问，请联系：广州市增城区政务服务数据管理局。

　　地址：广州市增城区荔城街光明西路108号

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　　一 、概述

　　按照中央和省、市、区相关文件要求，2018年区政务办切实加强对政务信息公开工作的管理，积极推进完善政务信息公开各项工作，使政务信息公开工作做到规范化、制度化、常态化，扎实推进政务信息公开工作有序开展。

　　(一)领导重视，扎实推进政务公开工作。

　　为确保全面推行政务公开，我办多次召开会议，认真研究，制定措施，扎实推进政务公开各项工作。指定专人负责政府信息公开工作，保证了2018年政府信息公开工作有序推进。同时，积极组织相关科室人员参加工作培训，为政务公开工作的顺利开展做好了充分准备要求落实政务公开责任，确保政务公开工作规范开展。

　　(二)建立健全公开机制。

　　一是规范信息发布程序。坚持“先审查、后公开”的原则，做好政府信息公开保密审查工作，确保不发生失、泄密问题。

　　二是明确工作职责。由办公室负责全局的政府信息公开工作，指定专人负责信息的更新，及时回复网友咨询，方便群众查询、获取信息。

　　三是把握重点。根据《条例》及政府信息公开有关文件要求，进一步明确政府信息公开工作指导思想及基本原则，全面梳理各类信息，规范化、系统化政府信息公开内容并及时公开发布。

　　四是强化学习。强化《中华人民共和国政府信息公开条例》及政府信息公开工作相关文件学习，加大学习培训力度，确保政府信息公开工作顺利推进。充分调动干部职工参与政府信息公开工作的主动性和积极性。

　　(三)“人机双重”审核，做好审核发布工作。

　　对发布的信息进行“人机双重”审核，所有上传发布的信息都经过专门的检测软件进行检测，查找是否存在错别字，是否有违反规定的字眼或语句等；在软件审核后，再由人员进行复核，确保符合发布标准。

　　二、政府信息主动公开情况

　　广州市增城区人民政府政务管理办公室2018年全年主动公开政府信息79条，通过不同渠道和方式公开政府信息79条，回应公众关注热点或重大舆情27次。

　　三、政府信息依申请公开情况

　　2018年，广州市增城区人民政府政务管理办公室未收到依申请公开政务信息的申请。

　　四、政府信息公开收费情况

　　2018年，广州市增城区人民政府政务管理办公室未发生收取政府信息公开费用。

　　五、因信息公开引起的行政复议和行政诉讼情况

　　2018年，广州市增城区人民政府政务管理办公室未发生因政府信息公开引起的行政复议和诉讼。

　　六、创新和亮点

　　(一)数据公开专栏可视化程度较好。2018年12月7日南方都市报刊登有关数据公开专栏建设的文章，文中写到在可视化呈现方面，增城区人民政府门户网站呈现较好，形式包括柱状图、一般图表，还有“数据图解”等。

　　(二)政策解读全面。在2018年广州市政府网站评选中仅增城区和黄埔区被列入政策解读案例优秀名单。

　　(三)综合影响力高。在“2018年中国优秀平台推荐及综合影响力评比”中我区政府网站获得“2018年中国政务网站领先奖(计划单列市副省级城市所属区县网站第三名)。

　　(四)进步突出。在由中国软件测评中心颁发举办的“第十七届中国政府网站绩效评估结果发布暨经验交流会”上，增城区政府网站被评为“全国区县网站第十名”及“进度幅度突出奖”，较上一年进步72个名次。

　　七、存在问题及改进措施

　　虽然各项工作都顺利开展中，取得了一定的成绩，但由于受到一些因素的影响，工作的开展与领导的要求还存在一定的差距，主要存在以下几方面的问题：

　　一是信息公开质量有待提高。由于人员更换、工作熟悉度不够等原因，信息公开有时较为滞后，不能第一时间及时公开信息，信息质量也有待加强。

　　二是信息公开的内容不够丰富。主要以动态类、部门文件类信息为主，且数量较少，政策解读方面做得不够。

　　三是主动公开类政府信息采集编制力度不足。单位人员能力参差不齐，对政策文件学习不够，缺乏主动公开意识，各科室公开文件少。

　　下一步，借此次机构改革，进一步完善单位内部管理，加强政府信息公开工作，主要做好以下方面：

　　一是加强沟通，明确职责。进一步落实工作职责和各项制度。加强与业务科室的沟通协调，要求各科室制定、印发的各类政务信息第一时间给到办公室，做到“应公开尽公开”。

　　二是狠抓学习，提升能力。组织全体干部职工学习政务公开政策文件，加强政府信息公开业务培训，提升工作人员业务水平，保证信息公开质量。

　　三是丰富政务公开内容。根据面向群众、方便群众的要求，加强调研和分析，结合日常实际工作，及时梳理社会公众普遍关心，以及与群众生活密切相关的信息，适时予以公开，推动政府便民服务。

　　四是拓宽宣传渠道。利用“两微一端”等多种媒体和宣传渠道发布公开信息，提高群众对政务信息公开的知晓度，更好地让群众参与到政府工作中来，为政府提出科学可行的意见和建议。