各人力资源机构：

　　根据省、市工作部署，为全力做好增城区2023年促进就业线上线下公益性招聘会服务，为用人单位和求职者搭建沟通平台，现拟委托人力资源机构承办相关招聘活动，有关内容如下：

　　一、工作任务量

　　根据工作安排，区人社局2023年计划择优委托5家以内经营性人力资源服务机构举办60场以内不同主题的促进就业线上线下招聘活动，线下每场次组织不少于20家符合招聘会主题要求的增城企业参会，线上每场次组织不少于50家符合招聘会主题要求的增城企业参会，统计相关情况。

　　二、工作内容

　　（一）招聘会前准备

　　1.报备材料：在拟举办活动前至少5个工作日，向区人社局和举办招聘活动所属街道进行有关报备。

　　2.组织企业和求职者参会：拟定招聘会邀请函并邀请企业参会，收集参会企业招聘简章，指引企业在广州市人力资源和社会保障局网上办事大厅（gzlss.hrssgz.gov.cn/）网办录入招聘岗位信息，制作企业招聘需求汇总表，做好求职者参会宣传。

　　3.招聘会物资布置：提前做好招聘会场地布置，包括：悬挂招聘会标语和招聘简章，摆放帐篷和桌椅等；做好现场会务工作，准备相关表格资料，包括企业签到表、求职人员登记表、现场情况统计表、政策咨询统计表等。

　　（二）招聘会现场：维护现场秩序，做好后勤保障，拍摄现场照片（照片需含整体会场、拱门标语、摊位咨询求职场景），招聘会结束后清理现场。

　　（三）招聘会结束后（5个工作日内）：提交总结台账材料，包括：招聘会数据反馈（进场人数、投递简历数、初步达成就业意向人数）、企业反馈意见、招聘会总结等。

　　（四）按区人社局通知要求，提交招聘会补贴申请资料。

　　三、工作要求

　　按照区人社局要求及时做好相关工作、报送完整台帐资料，主动配合区人社局相关部门做好招聘会现场监督检查，并落实问题整改。

　　四、服务补助

　　服务补助根据《广州市人力资源和社会保障局 广州市财政局关于印发广州市就业创业补贴申请办理指导清单（修订版）的通知》（穗人社规字〔2022〕1号）的标准执行。

　　请有意愿承接服务的人力资源机构按要求填写申请书，并于2023年2月25日前将加盖公章的纸质版申请资料寄到增城区就业服务中心3楼企业服务部，逾期不再受理申请。我局将以申请资料为依据进行评分，择优委托人力资源机构承办增城区2023年促进就业线上线下公益性招聘会。如有疑问，请通过电话咨询：020-82720313。

　　附件：（xxx公司）承办增城区2023年促进就业线上线下公益性招聘会申请书（参考模板）.docx

　　广州市增城区人力资源和社会保障局

　　2023年2月16日